首页 > 人社三方 > 2025年三级人力资源《基础知识》无忧通关班
备考预习班
▼ 基础知识（三级）-备考导学班-付子健
▼ 全一课
01:01-第一课 免费
课程内容：视频课
基础精讲班
▼ 基础知识（三级）-教材精讲班--付子健
▼ 第一章 劳动经济学
01:01、第一章 第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法 免费
课程内容：视频课
02:02、第一章 第二节 劳动力供给与需求--第三节 完全竞争市场下的工资水平与工资结构 免费
课程内容：视频课
03:03、第一章 第四节 就业与失业 免费
课程内容：视频课
▼ 第二章 劳动法
01:04、第二章 第一节 劳动法的体系
课程内容：视频课
02:05、第二章 第二节 劳动法律关系
课程内容：视频课
▼ 第三章 现代企业管理
01:06、第三章 第一节 企业战略管理1
课程内容：视频课
02:07、第三章 第一节 企业战略管理2
课程内容：视频课
03:08、第三章 第二节 企业计划与决策
课程内容：视频课
04:09、第三章 第三节 市场营销
课程内容：视频课
05:10、第三章 第四节 财务管理
课程内容：视频课
06:11、第三章 第五节 企业管理信息系统
课程内容：视频课
▼ 第四章 管理心理与组织行为
01:12、第四章 第一节 个体心理与行为的分析
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02:13、第四章 第二节 工作团队的心理与行为--第四节 人力资源管理中的心理测量技术
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▼ 第五章 人力资源开发与管理
01:14、第五章 第一节 人力资源理论
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02:15、第五章 第二节 人力资源开发--第三节 人力资源管理
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习题带练班
▼ 基础知识（三级）-习题解析班-付子健
▼ 全六课
01:06、第五章 第一节 人力资源理论--第三节 人力资源管理 免费
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02:05、第四章 第一节 个体心理与行为的分析--第四节 人力资源管理中的心理测量技术 免费
课程内容：视频课
03:04、第三章 第四节 财务管理--第五节 企业管理信息系统
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04:03、第三章 第一节 企业战略管理--第三节 市场营销
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05:02、第二章 第一节 劳动法的体系--第二节 劳动法律关系
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06:01、第一章 第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法--第四节 就业与失业
课程内容：视频课
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