06、第五章 第一节 人力资源理论--第三节 人力资源管理
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基础知识（三级）-备考导学班-付子健
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全一课
01 01-第一课
基础精讲班
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基础知识（三级）-教材精讲班--付子健
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第一章 劳动经济学
01 01、第一章 第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法
02 02、第一章 第二节 劳动力供给与需求--第三节 完全竞争市场下的工资水平与工资结构
03 03、第一章 第四节 就业与失业
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第二章 劳动法
01 04、第二章 第一节 劳动法的体系
02 05、第二章 第二节 劳动法律关系
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第三章 现代企业管理
01 06、第三章 第一节 企业战略管理1
02 07、第三章 第一节 企业战略管理2
03 08、第三章 第二节 企业计划与决策
04 09、第三章 第三节 市场营销
05 10、第三章 第四节 财务管理
06 11、第三章 第五节 企业管理信息系统
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第四章 管理心理与组织行为
01 12、第四章 第一节 个体心理与行为的分析
02 13、第四章 第二节 工作团队的心理与行为--第四节 人力资源管理中的心理测量技术
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第五章 人力资源开发与管理
01 14、第五章 第一节 人力资源理论
02 15、第五章 第二节 人力资源开发--第三节 人力资源管理
习题带练班
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基础知识（三级）-习题解析班-付子健
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全六课
01 06、第五章 第一节 人力资源理论--第三节 人力资源管理
02 05、第四章 第一节 个体心理与行为的分析--第四节 人力资源管理中的心理测量技术
03 04、第三章 第四节 财务管理--第五节 企业管理信息系统
04 03、第三章 第一节 企业战略管理--第三节 市场营销
05 02、第二章 第一节 劳动法的体系--第二节 劳动法律关系
06 01、第一章 第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法--第四节 就业与失业